Alessandra Assad

Especialista na transformação das empresas através dos seus líderes e equipes.

Alessandra Assad é Master of Science in Business Administration in Neuromarketing na instituição de ensino Florida Christian University, é jornalista especializada em management, com MBA em Direção Estratégica e Mestrado em Neuroliderança. Ao longo de duas décadas, atuou como repórter, apresentadora e âncora em televisões, rádios e agência de notícias. Entre 2003 e 2009 foi diretora de Redação da revista VendaMais. Hoje atua como professora nos MBAs da Fundação Getulio Vargas em todo o Brasil e professora no programa de mestrado da Florida Christian University. É palestrante internacional, colunista de veículos de comunicação impressos e sites. Desde 2006 é sócia idealizadora e CEO da ASSIM ASSAD – Desenvolvimento Humano.

TEMAS RELACIONADOS AO PALESTRANTE: Clima organizacional, desenvolvimento humano, intraempreendedorismo, empresa familiar – sucessão, gerenciamento de crise, gestão de pessoas, liderança – neuroliderança, mudança de comportamento – minset, trabalho em equipe, planejamento.

PALESTRAS

1 A empresa voltada para o cliente

Voltado aos líderes e liderados que observam que sua empresa poderia atender de forma diferente. Tem por objetivo aumentar/dar o lucro e a fidelização, criando uma verdadeira experiência para o cliente. Ideal para alinhar departamentos, reforçar resultados, convenções de vendas, representantes comerciais, ou implementação de estratégias para implantar experiências para os clientes.

2 Liderança Tóxica

O treinamento in company campeão de vendas no Brasil. Tem por objetivo principal desintoxicar, através da neuroliderança, os líderes que fazem mal às pessoas. Você é um líder contagiante ou contagioso? Esse treinamento vai levar muitos benefícios para dentro da sua empresa. Sendo um treinamento in-company, os CEOs podem convidar também seus colaboradores para participarem, afim de terem uma mudança geral no ambiente corporativo.

3 A Essência da Mudança

Qual é a importância do Líder no processo de Mudança? Tem por objetivo despertar nos líderes o desejo para o novo, fazendo-os visualizar através da gestão as mudanças do mundo em tempo real e entender de que forma é possível implantá-las com sucesso nos ambientes corporativos.

4 Leve o Coração para o trabalho

Quais os benefícios de se trabalhar com amor? Tem por objetivo alcançar o sucesso, maximizando os talentos e minimizando as frustrações dos funcionários, aumentado os resultados para a empresa. Fazer o que gosta e levar o coração para o trabalho já são necessidades latentes no mercado.

ESCALA DE CACHÊ: Até 15mil

MORA EM: São Paulo/SP

IDIOMA: Português

FORMATOS: Palestra, Treinamento, Mestre Cerimonia

LIVROS: – Atreva-se a Mudar!, Leve o Coração para o Trabalho e A Arte da Guerra para Gestão de Equipes. Em 2014, teve seus livros publicados na Europa pela Editora TopBooks Internacional. Em 2017, lançou o primeiro livro de Neuroliderança do Brasil, com o título “Liderança Tóxica”, pela Editora Alta Books.

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